5月25日，在这样的高端对话与资源整合平台上，载望升学凭借卓越的创新成果，荣获2025ABEC亚洲创新大奖。

此次峰会由亚洲国际品牌研究院主办，汇聚了来自中国香港、迪拜、泰国、新加坡以及全国各地的300多位企业家、行业专家及品牌创始人。峰会围绕“创新无界，大浪淘沙始见金”的主题，深入探讨品牌经济的创新趋势与数字化生态下的商业机遇。载望升学凭借卓越的行业贡献和品牌影响力，荣获2025ABEC亚洲创新大奖。载望升学此次获奖，充分展示了其在技术创新、品牌建设、市场拓展等方面的非凡实力，标志着其在行业内的领先地位。

载望升学CEO张青盼受邀出席颁奖典礼，并在“智汇教育·启迪未来”教育主题圆桌论坛中，分享了公司在升学规划领域的创新探索与核心愿景——“推动教育平权”，致力于帮助更多高考家庭跨越信息鸿沟，科学规划升学路径。

全产业链布局：打造升学服务闭环

张青盼介绍，载望升学拥有四大核心业务板块，构建了覆盖小学到大学升学全周期的业务矩阵，形成“流量+产品+交付”的完整产业链：

· 载望图书：专注初高中教材出版发行，年销量突破200万册，多款教辅产品稳居线上平台销量榜首；

· 载望传媒：孵化升学类IP矩阵，全网粉丝量达2500万，成为国内升学内容领域的头部机构；

· 载望升学：通过自主研发课程体系与标准化服务流程，在志愿填报领域跻身行业前三，并牵头制定行业服务标准，该标准对规划师资质、服务流程及机构管理提出明确要求，填补了行业空白；以全职团队提供标准化服务，推动行业从“兼职主导”向“专业化”“标准化”转型；

· 载望科技：在北京成立载望科技，自主研发国内首款AI志愿填报APP，以智能技术助力精准决策。

“我们的核心壁垒在于全链条自主可控，”张青盼强调，“从流量获取到教研开发，再到重投入的服务交付环节，每一步都坚持长期主义，确保服务质量。”

区别于行业内普遍依赖兼职的轻资产模式，载望升学坚持建立全职规划师交付团队，计划2026年全职规划师规模突破300人，在团队建设和专业人才培养方面，每年仅员工基础薪资达到两三千万，高额的投入对应的就是高标准、高要求的服务质量，“重投入换来的是用户信任与长期价值，我们认为这才是正确的”。

载望升学通过“顶级教研+顶级师资+高性价比”的普惠化产品和服务，让县域家庭与一线城市学生共享优质教育资源，推动优质教育资源普惠化。

载望升学CEO张青盼表示，此次荣获2025ABEC亚洲创新大奖，是对载望升学过去成绩的肯定，更是对未来发展的激励。载望升学将以此为契机，继续秉承“专业、专注、用心、创新”的服务理念，不断提升自身的品牌价值和服务质量，为更多学生和家庭提供优质的升学规划服务，为推动升学规划行业的发展做出更大的贡献。